Psikoloji Sözlüğü

ABD’de sendikalar ve işverenler arasındaki güç dengesini ayarlamak için 1947’de kabul edilen Ulusal Çalışma İlişkileri Yasasına yapılan bir dizi değişiklik, önceki sistem yönetimi çok kısıtlayıcı olarak kabul edildi. Yasa, hem sendikaların hem de işverenlerin bazı adil olmayan çalışma uygulamalarını tanımladı ve yasakladı, anlaşmazlıkların çözümüne yardımcı olmak için Federal Arabuluculuk ve Uzlaştırma Servisi’ni kurdu ve ulusal bir acil durum yaratan grevlerle başa çıkmak için bir mekanizma sağladı. ABD’li avukat ve politikacı Robert Alphonso Taft (1889–1953) ve ABD’li politikacı Fred Allan Hartley Jr. (1902–1969) tarafından desteklendi, bu nedenle Taft-Hartley Yasası olarak da bilinir.